Atividades a serem desenvolvidas:
ATIVIDADES:
-GARANTIR A MELHORIA CONTINUA E EFICÁCIA DO SISTEMA DE GESTÃO
-REALIZAR AUDITORIAS INTERNAS
-HOMOLOGAR FORNECEDORES
-IMPLEMENTAR PROCESSOS
-ORGANIZAR DOCUMENTAÇÃO E OUTRAS ATIVIDADES DE APOIO ADMINISTRATIVO
-CONTROLAR E MINISTRAR TREINAMENTOS INTERNOS
-ATUALIZAR INDICADORES
REQUISITOS OBRIGATÓRIOS:
-TREINAMENTO DE INTERPRETAÇÃO DA NORMA ISO 9001:2015 (ULTIMA VERSAO)
-TREINAMENTO DE AUDITOR INTERNO 19001.
-GRADUAÇÃO COMPLETA EM GESTÃO DA QUALIDADE OU ADMINISTRAÇÃO
-VIVÊNCIA EM TREINAMENTO
CONHECIMENTOS DESEJÁVEIS:
-ISO 45001 E 14001
- VIVÊNCIA EM RH ESTRATÉGICO (TREINAMENTO/CULTURA)
>>RESULTADO ESPERADO:
MELHORIA DOS PROCESSOS E PROCEDIMENTOS E IMPLANTAÇÃO E AUDITORIA DA NORMA ISO 9001:2015(ULTIMA VERSÃO) / TREINAMENTO DE AUDITOR INTERNO 19001
