Atividades a serem desenvolvidas:
Atividades
Executar administração de pessoal
Administrar plano de cargos e salários
Promover ações de treinamentos e desenvolvimento de pessoal
Administração do plano de benefícios
Realizar processo de recrutamento e seleção
Administrar relações de trabalho
Gestão das áreas de Recursos Humanos e Departamento Pessoal
Requisitos
Conhecimento em Departamento Pessoal
Conhecimento na área de ações trabalhistas
Excel intermediário
Horário: 09:00 - 18:00
Pode ter revezamentos de horários 6:00 as 16:00 horas
